photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Bouxwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La CCHLPP recrute un(e) chargé(e) de coordination et de développement enfance - animation de la Vie Sociale. Les missions : - Mise en adéquation de l'offre d'accueil aux besoins des familles : o Faire un état des lieux de l'offre d'accueil sur le territoire ; o Analyser les besoins des familles et des enfants ainsi que les évolutions de l'environnement social ; o Savoir proposer de nouvelles offres qui viendraient compléter celles existantes ; - Coordination des actions en direction du public enfance (3-12 ans) : o Assurer la promotion des actions proposées ; o Veiller à ce que les actions soient complémentaires entre elles tant en termes d'actions proposées et en termes de calendrier de déploiement ; o Tenir un jour un calendrier annuel de manifestations - Accompagnement du réseau des associations organisatrices d'Accueils Collectifs de Mineurs : o Être moteur dans le développement des partenariats ; o Savoir conseiller d'un point du vue juridique et pratique les associations ; - Suivi de la Délégation de Service Public des Accueils de Loisirs Périscolaires : o S'assurer de la bonne mise en application de la convention ; o Assurer les rencontres avec le délégataire[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bouxwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Notre client, industrie papetière à taille humaine située au Nord de Strasbourg, recherche son/sa futur(e) RRH H/F en CDI. Rattaché(e) au Directeur de site et accompagné(e) par votre Assistante RH, vous garantissez la gestion des ressources humaines dans le respect des objectifs et stratégies de l'entreprise. Vos missions seront : - La gestion administrative du personnel et de la paie dans le respect de la législation sociale - Le pilotage du développement RH (formation et recrutement) - La gestion des relations avec les institutions représentatives du personnel et le maintien d'un dialogue social de qualité - Le développement de l'information et de la communication dans l'entreprise - L'assistance et le conseil aux opérationnels Pour mener à bien vos missions, vous vous appuyez sur : - Votre formation type Master RH - Une expérience confirmée à un poste équivalent en environnement industriel - Votre exploitation fluide de l'allemand à l'oral et à l'écrit (niveau C1/C2 souhaité) - Votre expérience dans le fonctionnement avec les IRP et l'animation de CSE - Votre maîtrise de la législation sociale et de la paie, ainsi que d'outils tels que Horoquartz, Sage ou équivalents -[...]